Virhe: Yhteydenottolomaketta ei löytynyt.
Työntekijäymmärrys
Työntekijät antavat parhaansa, kun heille merkitykselliset asiat toteutuvat työpaikalla. Organisaation tulee tuntea työntekijänsä, johtaa heitä oikeista lähtökohdista ja työntekijöiden näkökulmasta oikein. Tätä me kutsumme työntekijäymmärrykseksi.
TYÖNTEKIJÄYMMÄRRYS
Toivotunlainen yrityskulttuuri voidaan muotoilla vasta silloin, kun ymmärretään mitkä asiat ovat työntekijöille merkityksellisiä.
YRITYSKULTTUURI
Vain oikein muotoiltu
yrityskulttuuri tuottaa toivotunlaisen työntekijäkokemuksen.
TYÖNTEKIJÄKOKEMUS
Työntekijäkokemus on keskeisin asiakas-kokemukseen vaikuttava yksittäinen tekijä.
ASIAKASKOKEMUS
Toivottu ja oikein johdettu asiakaskokemus on keskeisin asiakasuskollisuuteen vaikuttava tekijä.
Työntekijäkokemuksesta tulokseen
Pieni opas työntekijäymmärryksestä
Lataa ilmainen opas ja tutustu viiteen keskeiseen asiaan, jotka jokaisen johtajan ja esihenkilön tulisi tietää työntekijäymmärryksestä.
